Los equipos de trabajos tienen una identidad que excede a sus miembros, la gestión del directivo del equipo como tal requiere de capacidades específicas, para ello, ESAN presenta el "Seminario Internacional de Gestión de Personas y Equipo de ESAN".
Entre los objetivos del seminario, que estará dirigido exclusivamente a jefes y gerentes con equipos a cargo, se buscará enseñar a los participantes a identificar los aspectos que inciden en la gestión como líderes; reflexionar sobre los modelos mentales y su importancia en la dinámica de personas y equipos; comprender las motivaciones humanas; identificar estrategias frente a conflictos interpersonales; gestionar las emociones de manera positiva en el rol de conductores, utilizando modelos específicos para la fijación de objetivos y feedback. Asimismo, se buscará poner en práctica herramientas de diagnóstico o de disfunciones en los equipos; liderar equipos con información y objetivos asimétricos y; reflexionar sobre la importancia de la seguridad psicológica de los miembros de un equipo.
Los temas a tratar durante el seminario internacional online, que iniciará en sus tres fechas a las 7:00 p.m. y concluirá a las 9:00 p.m. serán:
El dictado estará a cargo del argentino Julián Ignacio Irigoin, profesional que cuenta con una extensa experiencia en recursos humanos, tanto en la línea como consultor. Sus áreas de experiencia son: delegación, gestión del talento, motivaciones humanas, performance & Talent Management, coaching, definición y alineación estratégica y gestión de equipos.
La inscripción y participación al seminario internacional online incluirá materiales de clase virtual y un certificado de participación.
Para mayor información ingrese aquí o comuníquese con la asesora comercial Paola Arizapana a parizapana@esan.edu.pe o a los teléfonos 317 7200, anexo 44949, o al 944 982 707.