David F. Muñoz Negrón
Pronósticos bayesianos usando simulación estocástica
Jorge Heredia Pérez y Jorge Huarachi Chávez
El Índice de Ventaja Comparativa Revelada (VCR) entre el Perú y los principales exportadores del mundo: el caso de la región Lambayeque
Carlos del Castillo y Braulio Vargas
El proceso de gestión y el desempeño organizacional: una aproximación a la nueva gestión pública desde el ámbito de los gobiernos locales
Paola Podestá
La cultura en las organizaciones: un fenómeno central en el saber administrativo
Sigrid Gómez-Schlaikier
La competencia intercultural como llave para el desarrollo del Perú
Alfonso Gastañaduy Benel
Tangibilización del espíritu emprendedor: desarrollo de franquicias en el sector de la pequeña y microempresa
Eli L. Malvaceda Espinoza
Análisis psicosocial de la violencia: entre el conflicto y el desarrollo social
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El pasado 9 de Julio, ESAN fue sede del evento “Empresas con propósito por la educación” donde se promovió la colaboración público-privada para mejorar las oportunidades educativas de millones de estudiantes. En este encuentro participó el ministro de Educación, Morgan Quero, quien realizó importantes anuncios de inversión en el sector.
El programa Transformative Executive Journey ya forma parte de la malla curricular de las maestrías especializadas de ESAN y permite a los estudiantes desarrollar habilidades técnicas y blandas que potencien su perfil personal, sus relaciones interpersonales y su liderazgo, sin ninguna inversión adicional.
Del 15 al 18 de julio, ESAN ofreció una oportunidad única para conocer más sobre las últimas tendencias y prácticas de gestión de personas en la era digital. Este evento fue dirigido a una delegación de alumnos de posgrado de la Escuela de Negocios Buró (Guatemala) cuya especialización corresponde al área de gestión de talento humano.