
"Las empresas necesitan identificar en qué momento las personas va a cambiar sus hábitos de compra debido a que ese es el momento ideal para ofrecerles un nuevo producto o servicio basado en su autonomía decisional. Lamentablemente, este acercamiento estratégico no ha sido bastante explotado", señala Cracco.
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Muchas empresas concentran sus esfuerzos en reclutar personal, pero descuidan el desarrollo del talento interno, una práctica que puede elevar la rotación, afectar la productividad y comprometer la continuidad operativa.
La transformación tecnológica, la sostenibilidad y la eficiencia operativa han convertido a la logística en un factor decisivo para reducir costos, mejorar el servicio y fortalecer la competitividad de los negocios.
El crecimiento acelerado de las ciudades exige replantear la infraestructura urbana y fortalecer la resiliencia frente a desafíos sociales, ambientales y climáticos que impactan cada vez más en la calidad de vida.